Журнал трехступенчатого контроля за состоянием охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии (объединенный)

Журнал трехступенчатого внутреннего контроля за состоянием охраны труда, а также ТБ, производственной санитарии (объединенный) используется для соблюдения мер ТБ на предприятии. Относится к эффективным методам предупреждения травматизма, несчастных случаев, заражений. Применяется для системы «снизу вверх», обеспечивает 3-х ступенчатый надежный контроль.

Особенности

Такая система направлена на предупреждение производственных заболеваний, травматизма. Предусматривает наличие 3-х отдельных ступеней проверки. Выполняет такие задачи:

• оперативное выявление, устранение нарушений ОТ;
• вовлечение всех сотрудников предприятия в соблюдение мер по охране труда, обеспечения безопасности;
• принятие мероприятий, направленных на предупреждение несчастных производственных случаев;
• разделение обязанностей персонала, касающихся ОТ.

Для внедрения 3-х ступенчатого контроля требуются:

• приказ руководителя учреждения;
• разработанное положение о порядке проверок;
• формат журнала регистрации результатов, акты.

Первая ступень осуществляется перед началом рабочего дня, проводится руководителем, начальником участка или сектора. Все недостатки устраняются сразу, при невозможности – оформляется доклад вышестоящему руководству, публикуются распоряжения для принятия мер. Для второй ступени требуется участие мастера, уполномоченного инспектора. Периодичность указывается в приказе директора организации. Деятельность подраздела или участка запрещена при выявлении нарушений, которые относятся к причинам угрозы жизни и здоровью персонала. Третья проводится каждый месяц, результаты записывают в журнал, находящийся у инженера ОТ.

Для фиксации итогов проверки используется отдельный реестр. Он представляет собой сборник стандартизированных таблиц, для заполнения которых требуются такие сведения:

• номер проверочной ступени;
• дата проводимого контроля;
• выявленные сотрудниками (руководством) нарушения, недостатки, связанные с работой отдела по ОТ;
• уполномоченные работники, отвечающие за устранение всех имеющихся нарушений;
• сроки, когда недостатки будут убраны;
• контроллеры (ФИО, росписи);
• отметки, касающиеся устранения проблем: дата мероприятий, подписи, назначенные ответственными сотрудники.

Журналы относятся к контрольно-учетным, для стройкомпаний обязательны к ведению. Остальные учреждения заполняют документацию по желанию, но есть распоряжение о внедрении проверок. Чтобы избежать конфликтных ситуаций с госорганами, рекомендуется заказать реестры, начать вести документацию. Такие регистры применяются при внутренних расследованиях, для подтверждения внедрения системы ТБ. Дополнительно допускается дублирование информации в цифровом виде. 

При необходимости изготовим учетный журнал в твердом переплете, увеличим количество листов, выполним прошивку и пломбировку. Проконсультируем по вопросам выбора реестров, бланков и другой корпоративной документации.