Бесплатная доставка от
6 000 руб.
Свыше
1 000+
товаров
Низкие
цены
Журнал регистрации проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте соответствует Постановлению №2464 от 24.12.21. Это реестр для контроля выполнения обучения персонала. Такие бланки нужны для отображения информации по регулярно проводимым лекциям, получением сотрудниками практических и теоретических знаний, касающихся охраны труда.
Учетный журнал инструктажа заполняется после проведения обучения непосредственно на рабочем месте. Сотрудник получает инструкции, после чего расписывается в реестре о том, что лекция состоялась. Причинами проведения таких работ могут стать периодический график, ситуация после аварии, назначение внепланового обучения по разным причинам (нарушение техники безопасности, авария по вине определенного работника).
К ведению обычно привлекается сотрудник отдела ОТ. Он должен предварительно пройти обучение, получить удостоверение, подтверждающее уровень квалификации. Журнал хранится на предприятии, внесение информации требуется отдельно для каждого сотрудника, который проходит проверку. При ведении регистра не допускаются помарки, вырванные или добавленные страницы, многочисленные исправления. Не должно быть исправлений фамилий, дат обучения. Одновременно с такими реестрами могут применяться другие форматы, если это предусмотрено документооборотом.
На обложке или титульной странице указываются такие сведения:
Центральная часть выполнена в виде блока скрепленных скрепками или прошивкой страниц с таблицами для заполнения сведений по проверкам и ТО. Бланки унифицированы, содержат такие колонки:
К ведению документации привлекаются только уполномоченные сотрудники. ФИО и должности закрепляются в локальном Приказе, эти же работники проводят обучение, контроль полученных персоналом знаний. Все сведения вносятся сразу, запрещено заполнение журналов задним числом или массового для отдела, компании. Сведения записывают отдельно по каждому сотруднику, дополнительно используется реестр, где отображаются данные о проверке знаний.
Мы получаем и обрабатываем персональные данные посетителей нашего сайта в соответствии с официальной политикой. Если вы не даете согласия на обработку своих персональных данных, Вам необходимо покинуть наш сайт.